公务员报考“低竞争率”职位有五大绝招

　　2014年广东省考试录用公务员公告已出，报名时间为2月14日到20日，本次考试计划录用主任科员以下非领导职务公务员（含参照公务员法管理单位工作人员）10637名。稍后广东省乡镇公务员招考及广州市公务员招考也会接踵而至，如何能在激烈的竞争中脱颖而出， 报考职位的选择至关重要。

　　根据过往经验，每年都有一些考生笔试成绩比较高，甚至远远高于广东省人事部门公布的最低过线分，但由于报考了竞争激烈的职位，而无缘面试；相反，每年都有一些考生刚刚达到最低过线分，却能进入面试取得最终的成功。究其原因，是报考职位的影响。南方公务员考试研究中心的相关专家认为，公务员报考技巧性特别大，如果职位选择不当，直接影响是否通过。

　　1.从报考职位的单位来说：税务、工商、质监、省、市党政机关、法检系统，相对比较难考；监狱、公安、边缘市县或县级以下的基层单位相对比较好考；省直机关的几个招考大户：对工商、地税、监狱、质监来说，监狱系统相对好考一点。

　　2.从报考职位的区域来说：省直机关及珠江三角洲地区的政府机关及工商、地税难度会大一些，而非珠江三角洲地区的职位相对好考一点。

　　3.从招录人数看：招录人越多进入面试的几率越大，考试难度会相对降低。

　　4.从专业来看：法律和管理类专业的考生考试能力会强一些，特别是法律专业的考生，很多都是从大一大二开始介入公务员复习，还参加过司法考试，应试能力和经验都比较充足，报名时最好能避其锋芒。比如：您是汉语言文学专业的应届生，若招考条件中A职位为：“中文类、法律类、管理类”；B职位为“中文类、艺术类、体育类、教育类”，虽然表面看来B 职位的专业类别多，但艺术类、体育类、教育类和中文类相比，文化基础相对薄弱，准备公务员考试的复习备考时间不一定太长，应试技巧会差一点。估计B职位的入围分数线可能会低于A职位，选择B职位命中率会高一点。

　　5.从职位限定来看：职位限制越具体，符合条件的考生会越少，考上概率越大。比如：某职位限制了专业、资格、性别、工龄、户籍、学历等很多具体的条件，符合要求的考生相多会减少，命中率当然就会增大。什么条件都不限定的最不好考。专业若限定大类而不是具体的专业，报名人会多一点，报名时也需慎重。比如有职位限定：两年工龄，性别男性，专业是会计学，有会计上岗证，户籍广东省等条件，若您符合这些条件尽量报这个职位，考上的概率会很大。